大家早上好！今天我們在這里召開賣場升級改造工作表彰大會，一是為了慶祝我們賣場整體升級改造工程的順利完工，二是為了表彰獎勵在本次升級改造工作中有功人員和突出貢獻(xiàn)者。近期，我們大家都親眼目睹了、參與了本次升級改造工作。我們這次升級改造，工程時間緊、任務(wù)重、改造面積大、面臨困難多，涉及家電、百貨、服裝、針織、鞋帽、燈飾、櫥柜等眾多商場，總面積達(dá)到20余萬平方米，涉及：賣場一層106900平方米的全部，二層106900平米的50%，副一層94900平米的五分之一，副二層39000平米的全部，占賣場總面積的40%強，賣場前后勤全體員工都表現(xiàn)積極，工作努力，密切配合，通力協(xié)作，體現(xiàn)出良好的素質(zhì)和團隊精神，經(jīng)受住了考驗，取得了令人驚嘆的業(yè)績，同時，這么大量的、超大規(guī)模的整體裝修改造，著實令許多關(guān)心愛護賣場發(fā)展的所有人，無不為之擔(dān)心與捏把汗。大家的擔(dān)心是有道理的。本次改造是個整體大搬遷的過程，燈飾城、櫥柜城搬到副一層，家電電訊商場3萬米整體往西遷移，為百貨食品商場讓位置，百貨超市、醫(yī)藥城又為鞋帽商場讓位置，鞋帽商場又為針織商場讓位置，針織商場又為女裝商場讓位置，是個整體大循環(huán)。我們其他各商場也都進行了不同程度的改造升級。將副二層與賣場主體經(jīng)營不相符的五金雜件、暖通材料等2萬平方米，遷至現(xiàn)在的辦公家具城，將一萬多平米的工藝品等遷至二層針織商場，由此打造出全省檔次最高、規(guī)模最大、管理最好、環(huán)境最美、市場覆蓋率最大的精美燈飾城、壁紙城、布藝城，將原來很雜亂的一個區(qū)域扮美為最亮麗的景觀區(qū)域，足以令人欣賞。

我們的裝飾商品城經(jīng)過半年來的打造，也將原比較雜亂的陶瓷衛(wèi)浴城打造成現(xiàn)在非常精美的集世界知名品牌為一處的陶瓷衛(wèi)浴城、地板裝飾門城、櫥柜城等，大家有時間可以到副一層去欣賞一下我們企業(yè)的發(fā)展成果。

經(jīng)過這么多天來的升級改造，我們快速提高了盈利能力，又快速提升了固定資產(chǎn)的優(yōu)質(zhì)存量與擴張增量?？梢哉f，回顧起來心酸，看到現(xiàn)在欣慰。因為市場競爭不給你時間。我們這次調(diào)整是立體的，也是困難重重的，既要升級又要還歷史欠賬，空調(diào)要安裝15萬平米，地面磚要鋪裝15萬米，天棚要吊頂15萬米，消防設(shè)備要調(diào)整20萬米，各種設(shè)施設(shè)備的調(diào)整、包括上下水、廁所等隨著商場調(diào)整要改造，僅拆改扶梯、新裝電梯就多達(dá)30余部，拆除展位2000多家，清運垃圾2萬立方、1500多汽車，同時又進行了煤氣管道的鋪設(shè)、電纜改造，而且這期間我們又抓住有利時機，在鍋爐房東側(cè)原正陽市場樓頂，又加建了2000平米建筑，等等。同時，新引進品牌500余個，淘汰出400多個中小品牌。期間，各級管理人員的工作之勞累、之艱辛，壓力之大可想而知。這期間，我們又承辦了兩個服裝展會，為了使東莞服裝、鞋帽展能如此輝煌的辦好，我們僅僅用20天時間，就建造出了富麗堂皇的十號門大天景，總建筑面積為1萬平方米，期間采取晝夜施工、立體施工、交叉施工、風(fēng)雨天施工等難度特大的方式施工，我們的許多管理人員，也顯出極大的隱憂，東莞市政府秘書長、經(jīng)貿(mào)局局長等客人，16日看到正在鋪滿鋼支架的施工現(xiàn)場時，斷然認(rèn)為根本不可能完工，即使是深圳速度也完不了，必須要有兩套預(yù)案。我們是在眾人的懷疑聲中，在很多人都認(rèn)為不可能的情況下，于9月25日前完工并接待了展會，被東莞客人稱為“閃電般的歐亞速度”。當(dāng)東莞市經(jīng)貿(mào)局劉副局長于9月24日看到現(xiàn)場，向上級匯報展會可以準(zhǔn)時開始時，他們的領(lǐng)導(dǎo)還在認(rèn)為不可能，直至在25日東莞市領(lǐng)導(dǎo)全都到長春之后，才直呼深圳也絕沒有過如此奇跡，真是太神速了、太神奇了、太不可思議了。在這期間大家看到40 多米高、上中下都有幾百人在施工的現(xiàn)場，上邊電焊，中間架支撐，地面在清理，這么大的整體規(guī)模改造、升級、建設(shè)，卻沒有任何紕漏，值得我們驕傲和自豪，曹總和社會各界消費者都對大家感到滿意，都給予了充分的肯定，稱贊我們創(chuàng)造了奇跡。今天，我們要對在本次升級改造工作中表現(xiàn)突出、業(yè)績突出、效益突出的有功人員實施獎勵，并給予重獎。就此，談個方面的問題。

一、為什么要獎勵：

縱觀中國社會的歷史，就是一部獎勵機制與約束機制的實施史。獎勵是為了促進發(fā)展，有了發(fā)展成果才能獲得獎勵，但不能為獎而“獎”。獎勵收益率必須要低于獲得成果的增長率。本次表彰與嘉獎，一是，賣場的這次升級改造工作，我們大家都看到了，想到了，做到了，體驗到了，也奉獻(xiàn)了，付出了，企業(yè)也實實在在地獲益了，收獲了，取得了切實的經(jīng)濟效益和社會效益。二是，本次獎勵就是要讓大家共同分享賣場的發(fā)展成果，這一直是我們追尋的目標(biāo)之一。今后，我們也將根據(jù)企業(yè)的每一階段、每一項工作的實際效益和效果，將不定期地通過不同的方式對大家的工作予以認(rèn)可，并給予獎勵，這也將形成長效機制，激勵機制。這是全體員工的共同心聲和心愿，也是對每一名盡心盡力、努力工作、傾情付出的員工的真情回報。

二、獎勵原則：績效決定獎勵。獎勵將依據(jù)貢獻(xiàn)的大小、難易的程度、強度的輕重、獨立完成工作的能力、完成工作的速度、影響的程度、實現(xiàn)效益、是否留有后遺癥、是否有大局意識、整體意識、招商成效、低檔次品牌的清理、現(xiàn)場規(guī)劃與管理、對正常營銷工作的影響程度等，給予獎金獎勵。

三、如何看待獎勵：在本次升級改造工作中，家電電訊商場通過自身的積極努力，大力推行展位招標(biāo)競拍，一次就拍賣經(jīng)營權(quán)收入2812萬元，為賣場創(chuàng)造純利潤2800多萬元，為賣場創(chuàng)造了突出的業(yè)績。在展位動遷過程中，家電電訊商場增強全局意識，積極采取措施，克服一切困難，組織供應(yīng)商為其他商場快速挪讓場地，保證了其他商場搬遷的順利進行，也是商場在極短時間內(nèi)以全新形象展示給廣大消費者。

女裝商場在默默無聞中潛心設(shè)計、精心謀劃，不顯山不露水地完成了整體改造升級工作，穩(wěn)妥穩(wěn)健地使賣場的品牌形象快速提升，該引進的品牌快速到位，該清理淘汰的展位立即清理出去，沒有不良反響，沒有留下任何后患，非常穩(wěn)妥與和諧地完成了品牌更新、升級與清場工作?？傇u可以說，女裝商場獨立工作能力超強，綜合管理能力超強，具備了現(xiàn)代職業(yè)經(jīng)理人所應(yīng)有的特質(zhì)。

百貨食品商場幾乎是一夜之間就把萬米超市搬遷改造完畢，順暢到位，銷售也沒有受到太大影響，速度之快、行動之果斷、部署之完備、勞動量之大、員工之辛勞可見一斑，讓全體員工為之驚嘆和感慨。尤其是對供應(yīng)商的事先準(zhǔn)備工作做得非常到位，供應(yīng)商都感到非常滿意，心甘情愿地毫無怨言地配合商場搬遷，使得搬遷工作順暢進行，短時間完成。

此外，還有鞋帽商場、針織商場等，都在本次升級改造過程中，做得出色，做出業(yè)績，成效可嘉。

保衛(wèi)部在賣場大面積升級改造過程中，發(fā)揮職能作用，起到安全衛(wèi)士的保障作用。物業(yè)部施工任務(wù)龐大，加班加點延時工作成了家常便飯，賣場哪里需要哪里到，勤勤懇懇、辛辛苦苦為前勤服務(wù)，保證了每一個部位、商場經(jīng)營工作的正常進行。保潔部也是如此，經(jīng)常起早貪晚、連夜工作，不辭辛勞，保證每一項活動都能在清潔環(huán)境中開展。

總之，獲得高額獎勵者，要不驕不躁，再接再厲，爭取更多的榮譽。獲得中檔獎勵者，要積極進取，爭得更大的成績。對沒有獲獎?wù)?，要正確看待，雖然也做了許多辛苦的工作，也都進行了相關(guān)的升級改造，也都為企業(yè)創(chuàng)造了收益，但與獲獎單位相比較而言還是有不同的。因此，我們要做到“有功不邀功，沒功不搶功，立志建新功”，克服那種不患寡而患不均的陋習(xí)，以及不能正確看待問題，從一己私利角度毫無素質(zhì)可言的攀比、發(fā)牢騷等。未來，賣場將對創(chuàng)造佳績、有突出貢獻(xiàn)的管理者、員工，都將采取多種形式給予獎勵，業(yè)績超過今天的獲獎?wù)?，獎勵金額比今天還要多，每個商場、部門、人員都有獲得大獎的機會，也希望大家都能贏得獲得大獎。

賣場鼓勵大家施展自己的才干和抱負(fù)，愿意為大家搭建平臺，提供展示的空間，既為賣場也為我們自己創(chuàng)造更多的佳績和收益。